Studenten zijn zeer geinteresseerd in nieuwe ICT-vakken. Maar het is lastig om docenten te vinden die kennis hebben op het gebied van programmeren en usability. Drie jaar geleden reageerden nog 70 mensen op een ICT-onderwijsvacature, nu zijn het er nog...
Topics: Learning Consultancy

{"title":"Goede ICT-docent lastig te vinden","post_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/2007\/09\/goede-ict-docen.html","feed_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/index.rdf","author":null,"date":"2007-09-05 03:49:17","summary":"Studenten zijn zeer geinteresseerd in nieuwe ICT-vakken. Maar het is lastig om docenten te vinden die kennis hebben op het gebied van programmeren en usability. Drie jaar geleden reageerden nog 70 mensen op een ICT-onderwijsvacature, nu zijn het er nog..."}

Ik heb geregeld discussies over authenticiteit. Je kunt pas contact maken en echt de mensen om je heen in beweging brengen als je jezelf kent en laat zien. Maar breng jezelf ook in beweging. Aart Pijl heeft over dit laatste...
Topics: Learning Consultancy

{"title":"Managers nodig: die oncomfortabele situaties opzoeken","post_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/2007\/08\/managers-nodig-.html","feed_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/index.rdf","author":null,"date":"2007-09-05 03:49:13","summary":"Ik heb geregeld discussies over authenticiteit. Je kunt pas contact maken en echt de mensen om je heen in beweging brengen als je jezelf kent en laat zien. Maar breng jezelf ook in beweging. Aart Pijl heeft over dit laatste..."}

ICT-ondernemingen doen hun uiterste best goede ICT’ers binnen te halen. De kosten van het werven en het verlies aan kennis en kunde door vertrekkend personeel zijn groot. Het devies: Houdt jou personeel aan boord. Maar hoe houdt je de mensen...
Topics: Learning Consultancy

{"title":"Behouden is beter dan werven","post_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/2007\/07\/behouden-is-bet.html","feed_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/index.rdf","author":null,"date":"2007-08-07 02:54:01","summary":"ICT-ondernemingen doen hun uiterste best goede ICT\u2019ers binnen te halen. De kosten van het werven en het verlies aan kennis en kunde door vertrekkend personeel zijn groot. Het devies: Houdt jou personeel aan boord. Maar hoe houdt je de mensen..."}

Ria van Dinter publiceerde in Leren in organisaties (6/7 juni/juli 2007) het artikel: Actief leren en reflecteren, Verbinding tussen school en praktijk Mooie conclusie die ook toepasbaar is voor nietschoolse opleiders: Reflectie en samen leren bieden...

{"title":"Reflecteren en samen leren","post_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/2007\/07\/reflecteren-en-.html","feed_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/index.rdf","author":null,"date":"2007-07-23 06:29:47","summary":"Ria van Dinter publiceerde in Leren in organisaties (6\/7 juni\/juli 2007) het artikel: Actief leren en reflecteren, Verbinding tussen school en praktijk Mooie conclusie die ook toepasbaar is voor nietschoolse opleiders: Reflectie en samen leren bieden..."}

Morgen zijn wij weer aanwezig op het jaarlijkse Novellcongres. Onze Certified Novell Instructors, Leo Hordijk en George Eijt, delen hun kennis en ervaring tijdens een leerzame presentatie over Open Enterprise Server v2: What's new? Daarnaast...
Topics: Novell

{"title":"Novellcongres","post_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/2007\/05\/novellcongres.html","feed_url":"http:\/\/blogs.newlevel.nl\/training\/index.rdf","author":null,"date":"2007-07-23 06:29:43","summary":"Morgen zijn wij weer aanwezig op het jaarlijkse Novellcongres. Onze Certified Novell Instructors, Leo Hordijk en George Eijt, delen hun kennis en ervaring tijdens een leerzame presentatie over Open Enterprise Server v2: What's new? Daarnaast..."}